企業文化是公司的靈魂，是公司發展的根基和底蘊，企業文化與公司發展實際相結合，經過幾十年的發展形成的理想、信念、價值觀、行為準則和道德規范的總和，是科學的總結，是新光人集體智慧和集體實踐的結晶。
新光科技文化的核心內容
新光科技經營理念：誠信、責任、創新、分享
(―)價值觀
1、以人為本
人乃家庭、組織、社會和國家之根本。一切為了人，一切依靠人，二者的統一構成以人為本的完整內容。
強調以實現人和企業的全面發展為企業工作目標，指導企業制度建設和經營管理。
強調客戶價值、員工個人價值實現和企業發展價值目標的協同一致。
2、仁者無疆
仁厚誠信：完善自身，厚德載物。
感恩博愛：知恩圖報，悲憫蒼生。
榮辱與共：不離不棄，肝膽相照。
3、利益共享
致力于客戶的滿意與成功。
只有獻身于他人的成功，才能真正實現自我。
4、永續創新
創新是企業長久生存的前提，持續發展進步的不竭動力。
勿自滿，戒守成，與時倶進，變革創新。
讓創新精神融入新光人的血液，成為每個新光人的基因和名片。
(二）企業精神
1、消除邊界，溝通協作
2、自我超越，共同成長
3、危機意識，永不滿足
4、執行為王，行動至上
(三）企業使命
對員工：構建平臺，成就夢想
對用戶：至臻產品，至善服務
對伙伴：精誠合作，成長共贏
對社會：產業興國，傳遞價值
對股東：豐厚回報，持續發展
(四）發展理念
1、戰略制勝，關注細節；
2、客戶導向、競爭導向、業績導向、成本導向、創新導向；
3、誠信是成本最低的生存方式；
4、創新鑄就未來。
(五）發展愿景
1、致力于一項偉大的事業；
2、成長為受人尊敬的平臺；
3、成長為承載高度社會責任的企業。
